LOS
DERECHOS HUMANOS
De acuerdo con la Comisión Nacional de los Derechos Humanos, los Derechos Humanos son el conjunto de prerrogativas inherentes a la naturaleza de la persona, cuya realización efectiva resulta indispensable para el desarrollo integral del individuo que vive en una sociedad jurídicamente organizada. Estos derechos, establecidos en la Constitución y en las leyes, deben ser reconocidos y garantizados por el Estado.
Son el conjunto de prerrogativas inherentes a la naturaleza
de la persona, cuya realización efectiva resulta indispensable para el
desarrollo integral del individuo que vive en una sociedad jurídicamente organizada.
Establecidos en la Constitución y en las leyes, deben ser reconocidos y garantizados
por el Estado.
Segundo vídeo de los derechos humanos.
HISTORIA CONCEPTO Y ESTRUCTURA DE LOS DERECHOS ECONÓMICOS,
SOCIALES y CULTURALES.
Se pretendió abordar con el fin
de demostrar cuales derechos carecen de protección y que deberán ser
considerados obligatorios en cumplimiento y protección por los poderes del
estado.
La realización efectiva de los
derechos sociales obligo a los sectores
sociales a reclamar por políticas públicas
que permitieran la distribución del ingreso y así tener una efectividad
de los derechos sociales.
La nueva constitución promulgo
las nuevas garantías individuales derechas sociales
1917 en la constitución se reconoció
el derecho a la educación laica y gratuita jornada de trabajo a ocho horas
libertades de expresión etc.
Los derechos económicos, sociales
y culturales convierten al estado en una instancia positiva encargada de
satisfacer las demandas de bienestar dignidad
humana
El Estado tuvo que aceptar a los
derechos sociales, ya que acuesta traía
crisis financieras y guerra mundiales.
Los derechos económicos, sociales
y culturales desde el punto de vista material son fundamentales; representan
una vía real, y efectiva para hacer realidad la vida de los seres humanos en su
dignidad, la cual implica:
Autonomía
Libertad real
Igualdad
¿DERECHOS HUMANOS PARA QUIÉNES? REFLEXIONES SOBRE ALGUNAS CUESTIONES EMBARAZOSAS
DERECHOS HUMANOS UNIVERSALES
Características
de la propuesta de reforma laboral:
¿Ud. considera que ésta viola a los DDHH? Explique.
Las reformas laborales tienen la obligación de ser diseñadas por el pueblo y para el pueblo, quien mejor que las personas que habitan una región país o comunidad el hablar de sus necesidades e iniciativas. ¿Pero qué sucede cuando la opinión pública soló es de unos pocos?, no solo es la reflexión acerca de lo anterior, sino la propuesta al mejora y proyección de ruptura de paradigmas que si bien no es encaminada prontamente termina como siempre por empobrecer más a nuestra gente sin más que inconformidad y silencio por delante.
ResponderEliminarDesde mi punto d vista esta “nueva reforma laboral” lejos d ayudar al trabajador lo perjudica en su estancia en una empresa o lugar de trabajo, así como su periodo de prueba que es lo que más me llama la atención, porque como es posible que te tengan a "prueba" siendo que en algunos lugares piden experiencia de hasta por 1 año para poder ingresar. Lamentabelmente asi no abra ¡Fondo para el retiro!
ResponderEliminarconforme la imagen anterior si viola los DERECHOS HUMANOS y uno de ellos es el derecho a tener un TRABAJO DIGNO Y A LA LIBERTAD DE EXPRESION.
ResponderEliminarDe tal manera que la reforma laboral ha sido vista desde diferentes perspectivas para algunas personas cren que es conveniente y para otras no, ya que se generan menos ingresos para aquellos que tienen un trabajo estable y para otros es buena la reforma laboral, por motivo de que su necesidad es tanta que hacen lo que sea por tener dinero ademas mucha gente sera despedida y envés de que el gobierno genere mas empleo como se tiene planeado no se vera a si, al contrario provocara mas desempleo.
lorena lamia
ResponderEliminares claro que lo que pretende la nueva reforma laboral es ya un hecho dentro de la sociedad en la actualidad, solo que le hace falta que se legalice para que sea plicable a todas las personas, tambien es claro que viola los derechos humanos, ya que no permite mantener un empleo digno, en donde no solo te quitaran muchos privilegios tales como: la antiguedad, las remuneraciones, la seguridad social, los derechos humanos estan violentados, y en muchas ocaciones no es posible generar una conciencia en todas las personas de lo que en verdad esta pasando, es por ello que se debe d empesar por uno mismo y por los que estan mas cerca de ti.
asi que yo apoyo: NO A LA REFORMA LABORAL!!
es claro que viola los derechos humanos ya que si nos ponemos a reflexionar ¿cual es el mayor miedo de los pueblos y las naciones?...perder el trabajo. Entonces desde este punto no existe reforma,mas bien existe represion hacia los trabajadores.o ¿sera que los derechos de segunda generacion fueron establecidos para los monopolios?...y se escudan en los derechos de economicos,sociales y culturales?........
ResponderEliminarESTA INICIATIVA PONE EN RIESGO LA ESTABILIDAD LABORAL, ES IMPORTANTE QUE COMO SOCIEDAD NOS INFORMEMOS Y NO NOS DEJEMOS MANIPULAR...
ResponderEliminar"NO SE PUEDE LEGISLAR UN TEMA TAN DELICADO SIN ESCUCHAR LA POSTURA DE QUIENES DIRECTAMENTE SE VAN A VER AFECTADOS"
Esta reforma laboral, lejos de ayudar al trabajador noa afecta hasta demás, ya que no se va a tener derecho a una antigüedad en un empleo, ahora eso de ponernos a prueba, significa que ya no va haber contratos por largos períodos y yo me pregunto y las pensiones???, debemos hacer algo reunirnos con los sindicatos y revelarnos esto es injusto, además de que vamos a ser esclavos más de lo que ya estamos, esto sólo favborecerá al empresario y al gobierno que roba a montones y destajo....
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